ОНЛАЙН-ФОРУМ
"КАК ЕЩЕ?"
Форум о том, как бизнес и лидеры меняются через коучинг.
Здесь не будет абстрактных разговоров — только реальные истории и решения наших выпускников:
предпринимателей, руководителей и специалистов, которые уже внедрили коучинговый подход.
ПРОГРАММА
Вы услышите реальные истории наших выпускников – предпринимателей, руководителей, специалистов.
Каждая из них – о внутреннем выборе, поиске себя и переменах, которые стали возможны, когда человек задал себе простой, но сильный вопрос:

«А как ещё?»

  • Как перестроить управление, чтобы команда брала ответственность сама.
  • Как вернуть энергию и ясность, не убегая из бизнеса.
  • Как перейти от контроля к доверию – и при этом вырасти в цифрах.
  • • Как поменялся стиль лидерства, мышление и ощущение себя.

Коучинг здесь – язык изменений, через который каждый из спикеров сумел услышать себя и создать другую реальность вокруг.

ДЛЯ КОГО ФОРУМ?
  • Собственникам и руководителям,
    у которых всё работает, но “что-то не так”. Хочется не просто стабильности, а живого развития и свободы внутри.
  • Для тех, кто устал быть центром вселенной компании
    и хочет, чтобы команда думала и действовала сама.
  • Для тех, кто ищет глубину в профессии или задумывается о коучинге.
    Вы услышите честные истории специалистов, которые начинали с нуля:. Это возможность заранее увидеть, что работает, а что нет, и двигаться увереннее.

Вы услышите реальные истории, как люди строили новую траекторию, не теряя себя, и заберете варианты решений для своих задач.

ПОЧЕМУ СТОИТ ПРИЙТИ?
  • Здесь не вдохновляют – а зажигают примером.
  • Здесь не учат – делятся опытом, прожитым на своей шкуре.
  • Здесь не говорят “как надо” – а показывают, что возможно.
СПИКЕРЫ ФОРУМА
  • Мария Толоконникова
    Франчайзи- партнер компании «Калина-Малина» (более 140 продуктовых магазинов в Кузбассе, Новосибирске, Красноярске и Алтае).
    • Коуч ICF, системный бизнес-коуч, коуч семейных отношений, командный коуч
    • Директор по персоналу
    • Более 15 лет опыта в работе с людьми
    • Более 20 лет изучаю психологию

    Я верю, что в каждом человеке заложен огромный потенциал.
    И моя цель- помогать обнаружить свои сильные стороны, преодолевать внутренние барьеры и достигать своих целей.
    Коучинг и бизнес - это лучшая связка для построения долгосрочных продуктивных проектов!
  • Екатерина Достовалова
    PR-директор региональной группы компаний Faber Group
    Чем занимаюсь сейчас:
    1. Как PR-директор региональной группы компаний Faber Group, формирую нужный бизнесу ценностный образ в глазах пациентов, клиентов и потенциальных сотрудников.

    2. Как индивидуальный и командный коуч, бизнес-тренер и фасилитатор создала Центр лидерства и управления Up2You.

    3. Как основатель и соучредитель - в настоящий момент запускаю академию дополнительного образования для стоматологического сектора Фабер Академия, в которой объединила коучинг и медицину.

    Еще о себе:
    • Мама троих озорных пацанов.
    • Балансируем с мужем в ролях бизнес-партнеров и партнеров в жизни.
    • Дело, которым могла бы заниматься бесплатно - быть преподавателем.
    Мечтала, чтобы люди научились друг друга понимать и перестали злиться.

    Маленькая думала, что все девочки, когда вырастают становятся мудрыми королевами, которые помогают каждому открыть свою спрятанную волшебную силу и вместе спасают человечество.
    А когда немного подросла мечтала, что буду управлять каким-то очень важным бизнесом, раз уж королевством нельзя.
  • Юлия Булгакова
    Профессиональный коуч PCC ICF, бизнес-тренер
    • Сертифицированный бизнес-тренер (РАБО)
    • Командный трансформационный коуч, коуч сложных разговоров, тупиковых и кризисных ситуаций
    • Профессиональный психолог
    • Автор книги «Разреши себе чувствовать. Как перестать подавлять себя и обрести подлинную силу» (2022 год)
  • Станислав Гринберг
    Основатель первого Коучинг центра на Урале
    • Трансформационный коуч
    • Бизнес-тренер, спикер
    • Предприниматель
    • Основатель «Коучинг Центр Станислава Гринберга», 2003 г.

    Опыт работы: Проведение тренингов, обучающих программ, сессий стратегического планирования, форсайтов, сессий командного коучинга для компаний: Байер, Ролсен, Сбербанк РФ, Сибинтел, Карачаган Петролиум Оперейтинг, Сосьете Женераль страхование, Волна-Днепр, Буарон, Белая Долина, Уфанет, СКБ-Контур, Юниливер, Х5, Монди, и др.
  • Ольга Тремазкина
    Руководитель направления IT депозитария в крупном российском банке
    Чем занимаюсь сейчас:
    1. Руководитель направления IT депозитария в крупном российском банке, веду проекты по развитию и соответствию регуляторным требованиям депозитарной системы. (20+ лет опыта в IT в построении систем масштаба страны)
    2. Как коуч работаю в разных направлениях (классический по стандартам ICF, теневой, системный бизнес), веду системные расстановки и стратегические сессии. И это всё разные линзы, через которые можно рассмотреть человека и его систему

    О чем мечтала в детстве: стать учителем. Не стала, но обучила приличную толпу системных аналитиков по ходу своей профессиональной деятельности.

    Еще о себе:
    У меня есть сын и 4х-месячный пушистый террорист милейший котенок. Я обожаю читать, моему книжному клубу 5й год.
    Мечтаю дальше полномасштабно заниматься исследованием мышления человека.
    Всё, что я делаю, объединяет одно: интерес к человеку в его целостности.
  • Алексей Дудоладов
    Руководитель лицензированного учебного центра
    Чем занимаюсь сейчас:
    Владею и руковожу лицензированным учебным центром с 2010 года. Простыми словами — помогаю людям превращать любовь к фитнесу в успешную профессию, а тренеров — в топовых специалистов и руководителей.
    Сфера — образовательные услуги в фитнес-индустрии.

    —О чем мечтал в детстве: Мечтал стать врачом или учителем. В итоге стал и тем, и другим.
    —Обучение коучингу: Закончил Эриксоновский Университет в 2013 году (золотые времена!).

    —Что ещё добавить: Верю, что управление — это не про циркуляры, а про человеческие отношения. Создаю в своем центре среду, где руководители не начальники, а лидеры, а тренеры — это звезды, а не «кадры». Обожаю, когда после моих семинаров у участников горят глаза!
  • Ольга Черняк
    Директор Екатеринбургского подразделения ГК Эльф - федеральной холдинговой компании, специализирующейся на производстве и продажах сантехнического, отопительного и промышленного оборудования.
    Идеолог компании в развитии коучингового подхода в управлении командой

    С детства люблю что-нибудь строить) Вот и сейчас, вижу свое предназначение в строительстве прочного фундамента для прогрессивных результатов команд, где каждый будет чувствовать себя вовлеченным, причастным к общему результату и испытывать радость в своей деятельности.
    С 2008 года управляю отделами продаж и консультирую бизнес более 10 лет. Управляю своей вовлеченной командой более 70 человек. На собственном опыте знаю, что работает, а что нет.

    Коуч, фасилитатор, соавтор и преподаватель программы в МИПОПП «Организационная психология и психологическое бизнес-консультирование»

    Обожаю путешествовать, посетила 47 стран и на момент окончания поездки всегда имею новые билеты.

    В 40 лет решила, что нужно непременно научиться ходить руках. Говорят, перевернутые позы - лучший способ снятия стресса, подтверждаю.

    Люблю решать невыполнимые задачи: например, без опыта построить складской комплекс, площадью 10 тыс. кв. м. за год. одновременно с рождением ребенка.
  • Анастасия Тавмбовцева
    Директор по операционному управлению ООО «РТК Софт Лабс» (IT). Карьерный консультант и коуч.
    По сути, я тот человек, который отвечает за то, чтобы в Kомпании все работало – от процессов до атмосферы в команде.

    В бэкграунде более 15 лет в роли HRD, собственный бизнес и множество интересных проектов.




  • Иван Мельник
    Директор государственной спортивной Академии, коуч

    - Директор государственной спортивной Академии включающий в себя спортивный кластер.
    - В прошлом профессиональный футболист.
    - Более 10 лет управленческого опыта в спорте высших достижений.
    -Мы готовим кадры для сборной страны.




  • Александр Бабицкий
    Реабилитолог - остеопат, собственник центра Восстановительной Медицины Александра Бабицкого
    Обучался коучингу в в 2004-2005х годах

    Чем занимаюсь сейчас: через тело возвращаю людей в правду и честность с собой, уделяя внимание закреплению здоровья комплексным подходом

    Реабилитация спортсменов (мастера спорта), не только через развитие опорно-двигательного аппарата, а также и за счёт нормализации микробиоты человека 

    Запуск франшизы безаппаратной реабилитации спортсменов на рынке СНГ

  • Анастасия Садовая
    Предприниматель, 13 лет в бизнесе, сертифицированный персональный и командный коуч, бизнес консультант, студентка программы MBA
    Одна из главных моих трансформаций произошла после того как я познакомилась с коучингом в 2019 году.

    Уже 13 лет я управляю офлайн-бизнесом, и, как и многие предприниматели, долгое время была в режиме « и чтец и жнец и на дуде игрец» - я и руководитель, и менеджер по продажам, и кризис-менеджер, вдохновитель и администратор в одном лице.

    Сегодня я собственник и идейный вдохновитель. Мой бизнес растёт и развивается без моего постоянного контроля и участия.
    Сейчас, помимо своего основного бизнеса, я помогаю другим предпринимателям находить внутреннюю опору и делюсь рабочими инструментами, чтобы выйти из операционки и начать получать удовольствие от бизнеса.
    Коучинг для меня не просто профессия, это философия и способ жить и управлять по-другому.
РАСПИСАНИЕ
День 1. Внутренний поворот лидера
8 декабря 2025
Время по Екатеринбургу
18:30-18:40
18:30-18:40
Открытие форума
Евгений Гринберг, Директор Коучинг центра
18:40-19:00
18:40-19:00
«Понимание роли и преодоление страха: как коучинг меняет бизнес-лидерство»
Мария Толоконникова
Фокус - поиск и принятие роли руководителя, через построение крепких и стабильных взаимосвязей с командой.

О чем поговорим?
1. Править или руководить? Исследование роли руководителя через коучинговый подход.
2. «Коучинговая» прививка управляющим команд.
3. «Колесо баланса» как инструмент развития компетенций сотрудников.
19:05-19:25
19:05-19:25
«Построение характера для устойчивого развития личности, команды, бизнеса»
Екатерина Достовалова
О чем поговорим?
1. Гипотеза страха: идти в личную уязвимость и побеждать.
2. Мышление адаптивного управленца - фундамент для развития устойчивой команды.
3. Сохранить нельзя уволить. Как и зачем бизнесу отправлять на повышение в другие компании.
19:30-19:55
19:30-19:55
«Сознательный бизнес: от управленца к создателю среды"»
Станислав Гринберг
О чем поговорим?
Как коучинг помогает лидерам смотреть на бизнес как на живую систему, а не на машину.
День 2. От контроля к системе
9 декабря 2025
Время по Екатеринбургу
18:30-18:35
18:30-18:35
Открытие дня
Евгений Гринберг, Директор Коучинг центра
18:35-18:55
18:35-18:55
«От ремесла в системный бизнес: как коучинг помог мне перестать быть рабом бизнеса»
Анастасия Садовая
О чем поговорим?
  • Когда бизнес держится на тебе: моя история выгорания, страха делегировать и чувство, что без тебя всё рухнет.
  • Коучинг как точка опоры: как осознание своих ценностей, миссии и роли изменило подход к управлению и командной работе.
  • Выйти из операционки: что помогло мне выстроить эффективную команду, вдохновить людей и освободить себя для стратегии и жизни

Настоящие перемены в бизнесе начинаются с внутренней ясности у собственника, когда ты понимаешь, кто ты, куда идёшь - люди начинают идти вместе с тобой.
19:00-19:20
19:00-19:20
«Лидер без контроля: как доверие становится новой валютой управления»
Анастасия Тамбовцева
Уход от микроменеджмента к доверию и ответственности, что очень актуально для IT и не только.
О чем поговорим?
1. Почему контроль больше не работает, и что его заменяет.
2. Доверие как фактор эффективности: кейсы из практики.
3. Маленькие практики коучинга, которые строят доверие каждый день.
19:25-19:45
19:25-19:45
«Эволюция лидерства: путь к вовлеченной результативной команде»
Ольга Черняк
О чем поговорим?
  1. Адаптивное лидерство: предпосылки к изменениям и гибкость в выборе стиля управления
  2. Системный подход: создание комплексной среды вовлеченности
  3. Внутренний конфликт: потенциал роста команды и индивидуально каждого
День 3. Командное пространство и среда
10 декабря 2025
Время по Екатеринбургу
18:30-18:35
18:30-18:35
Открытие дня
Евгений Гринберг, Директор Коучинг центра
18:35-18:55
18:35-18:55
«Коучинговые фишки коммуникации как двигатель большого интеграционного процесса»
Ольга Тремазкина
О чем поговорим?
  1. Фокус через постоянное прояснение.
  2. Смысл как источник вовлеченности.
  3. Завершение большого процесса как способ усилить команду.
19:00-19:20
19:00-19:20
«Гибкие коммуникации: как выстроить систему управления, в которую хочется возвращаться»
Алексей Дудоладов
О чем поговорим?
—Антихрупкость: как создать команду, которая не боится перемен, а использует их для роста.
—От диктатора к наставнику: практические инструменты для смены управленческой роли.
—Скорость доверия: как снизить контроль, повысив ответственность и результативность команды.
19:25-19:55
19:25-19:55
Открытый микрофон и ответы на вопросы
Евгений Гринберг
Поговорим о командах и взаимодействии, вызовах лидерам сегодня.
День 4. Культура зрелости и смыслов
10 декабря 2025
Время по Екатеринбургу
18:30-18:35
18:30-18:35
Открытие дня
Евгений Гринберг, Директор Коучинг центра
18:35-18:55
18:35-18:55
«Командообразование маркетинговый миф или рабочая реальность?»
Иван Мельник
О чем поговорим?
1. Команда мечты, а её реально создать и как долго она существует?
2. Как управлять командой? Директива или коучинговый подход, что в современных реалиях работает лучше и в какой отрасли?
3. Конфликт поколений в команде "Убить нельзя, помиловать!"
19:00-19:20
19:00-19:20
«Как поддержать клиентов, чтобы они к тебе не возвращались»
Александр Бабицкий
О чем поговорим?
  1. Как колесо баланса поменялось мою жизнь на 180%
  2. Диалог с собой -лучший компас
  3. Самый простой вопрос рождает самый ценный ответ.
19:25-19:50
19:25-19:50
«Коучинг как культура взросления лидеров и команд»
Юлия Булгакова
РЕГИСТРАЦИЯ
Формат: онлайн, в ZOOM
8-11 декабря 2025
Начало: 18:30 по ЕКБ

Стоимость участия в форуме:
299 рублей
899 рублей

  • участие в форуме (все 4 дня!)
  • электронный раздаточный материал
  • бонус от Коучинг-центра каждому участнику
  • розыгрыш подарков

Форум «Как ещё?» – это пространство живых историй, где можно увидеть, как меняется человек – и вместе с ним всё вокруг.